#bcruhrX: Integrierte Kommunikation in Veränderungsprozessen

Wie lassen sich Veränderungsprozesse in Unternehmen bewältigen? Eine oft gegebene Antwort: Kommunikation. Theoretisch richtig, praktisch jedoch nur dann zielführend, wenn diese Kommunikation ernst genommen und professionell angegangen wird. Wie integrierte Kommunikation Veränderungsprozesse nicht nur begleiten, sondern auch möglich machen kann, hat Ingo Sauer auf dem Barcamp Ruhr gezeigt.

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